Inför Avtal 27: "Avtalsrörelsen måste ge utrymme för konkurrenskraft och investeringar"
Avtalsrörelsen 2027 har fått allt större utrymme i medierna under hösten, och arbetsgivarsidans perspektiv har fått brett genomslag. För TMF handlar förberedelserna om att säkra konkurrenskraftiga villkor för trä- och möbelindustrin i ett läge där många medlemsföretag har flera tunga år bakom sig.
Industriavtalet löper ut den 31 mars 2027. Inför detta kommer TMF och övriga arbetsgivare inom industrin förhandlar med de fackliga motparterna inom industrin. Under hösten har arbetet växlat upp genom avtalskonferenser och dialog med medlemsföretagen. Läs mer på TMF:s avtalssajt: TMF: Avtal 2027
TMF:s vd Erik Haara skrev innan sommaren tillsammans med företrädare för andra arbetsgivarorganisationer på DI Debatt om behovet av en stabil och ansvarsfull avtalsrörelse. I en osäker omvärld behöver kommande avtal värna industrins konkurrenskraft, jobb och långsiktiga förutsägbarhet.
TMF tar nu fram sina yrkanden inför förhandlingarna. Förhandlingschef Susanne Svärd Elfström har pekat ut arbetstid som en av de stora frågorna i avtalsrörelsen. Medlemsenkät och avtalskonferenser är viktiga delar av underlaget inför styrelsens beslut om yrkandena.
I ett gemensamt debattutspel i tidningen Arbetet uppmanade TMF, Grafiska Företagen och Gröna arbetsgivare fack och arbetsgivare att ta gemensamt ansvar. Budskapet var att ett alltför högt märke kan få särskilt svåra konsekvenser för branscher med svag konjunktur och osäkra framtidsutsikter.
En central fråga inför förhandlingarna har varit hotet från den kinesiska industrin. Industrins Ekonomiska Råd släppte nyligen en rapport som Susanne Svärd Elfström kommenterade. Nyligen kommenterade också EFIC, den europeiska paraplyorganisationen för möbelindustrin, den kraftigt ökade importen av kinesiska möbler och dess inverkan på Europeisk möbelindustri.
Parallellt har Svenskt Näringsliv och flera arbetsgivarorganisationer drivit närliggande frågor. På DN Debatt skrev Svenskt Näringslivs Mattias Dahl tillsammans med företrädare för Teknikföretagen, Industriarbetsgivarna, Almega, Svensk Handel, Transportföretagen och Byggföretagen om den hårdnande konkurrensen från länder utanför Europa. De argumenterade för att löneökningstakten behöver växlas ned för att värna företagens konkurrenskraft och svenska jobb.
I samband med LO:s samordning inför avtalsrörelsen varnade Svenskt Näringsliv för att LO:s krav riskerar att hota svenska industrijobb. Mattias Dahl framhöll att löneökningstakten bör växlas ned.
För TMF är utgångspunkten tydlig: avtalsrörelsen måste ge utrymme för konkurrenskraft och investeringar – med hänsyn till de skilda förutsättningarna mellan branscher och företag.
